Übernahmechancen nach der Ausbildung bei Alnatura

Viele Azubis fragen sich, wie es nach bestandener Abschlussprüfung weitergeht. Bei Alnatura hast du gute Aussichten auf eine Übernahme – wir zeigen dir, wie deine Chancen stehen und was du tun kannst, um übernommen zu werden.

Azubi Jobs bei Alnatura

 

1. Durchschnittliche Übernahmerate

Alnatura übernimmt in der Regel rund 80 % bis 90 % seiner Auszubildenden. In Filialen mit hohem Personalbedarf liegt die Rate häufig sogar noch höher.

 

2. Entscheidende Erfolgsfaktoren

  • Leistung in der Ausbildung: Gute Noten in Schule und Betrieb sowie Engagement im Alltag.
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit: Passung zur Teamkultur und positive Zusammenarbeit.
  • Eigeninitiative: Proaktives Mitarbeiten, Interesse an Zusatzaufgaben und Fortbildungsangeboten.
  • Feedbackgespräche nutzen: Definiere gemeinsam mit deinem Ausbilder Ziele und zeige, dass du daran arbeitest.

Quick-Tipps für deine Übernahmechance

  • Frage regelmäßig nach Feedback und setze Verbesserungsvorschläge um.
  • Engagiere dich in Projekten oder übernehmen kleine Teilaufgaben.
  • Baue dir Netzwerke im Unternehmen auf — Kollege:innen können dich empfehlen.
  • Zeige Interesse an verschiedenen Abteilungen und Aufgabenbereichen.

 

3. Ablauf der Übernahme

Nach erfolgreicher Prüfung besprichst du mit der Filial- oder Abteilungsleitung deine Wunschposition. In der Regel bekommst du innerhalb von vier Wochen nach Abschluss eine verbindliche Übernahmezusage.

 

4. Entwicklungsmöglichkeiten nach der Übernahme

Als festangestellte:r Mitarbeiter:in stehen dir zahlreiche Karrierepfade offen — vom Teamleiter bis hin zu Funktionen im Einkauf oder Qualitätsmanagement.

Karrierestart bei Alnatura

 


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